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下面附上一則新聞讓大家了解時事
好消息!行政院勞動部昨(五)宣布自即日起開辦雇主申請「期滿轉換」外籍勞工新措施,這項措施申請項目包括原雇主申請期滿轉出外勞、新雇主申請接續聘僱外勞等兩部分,而且外勞期滿轉換,並沒有從事原工作類別等相關限制,對於雇主、外勞而言,可說是雙贏措施。
勞動部指出,如果原雇主不續聘聘期屆滿的外勞,外勞又有意願繼續留在台灣工作,像這種情況,原雇主應於外勞聘僱屆滿前二至四個月之內,依照規定向勞動部申請期滿轉出外勞。如有新雇主有意願接續聘僱外勞,外勞原聘期滿即可至新雇主處工作。
勞動部指出,透過期滿轉換外勞新措施,有助縮短新雇主人力空窗期,只要具備申請資格新雇主,又有接續聘僱期滿轉換的外勞,雙方簽署合意接續聘僱證明文件,自簽署日起三日內通報地方政府,等到取得證明書之後,自簽署日之翌日起十五日內逕向勞動部申請接續聘僱許可,外勞就不用出國直接繼續在台工作。
聘僱屆滿之前,如果外勞無法轉換新雇主,原雇主仍應為其辦理出國手續。如有申請期滿轉換任何問題,民眾可洽勞動部電話客服中心,洽詢電話:○二-八九九五-六○○○
光田綜合醫院身心科醫師王鴻松指出,現下兒童在家長要求下,往往十分看重成績,對自我要求高,家長也會與其他親戚、同事的孩子互相比較,尤其是春節家庭團聚前的期末考,無形中增加孩子的壓力與焦慮,加上兒童情緒表達不如成人能清楚、主動說出困擾,無處宣洩下,有的孩子會出現頭痛、胸悶等身體不適症狀,就醫檢查卻沒生病,曾有兒童甚至出現拔頭髮、咬指甲等強迫性行為來發洩內心焦慮感。
王鴻松指出,1名就讀國小的女童莫名出現一直咬指甲的行為,家長勸阻無效,眼看孩子把10根手指頭都咬到流血後,帶她來看診。原來小女生個性好強,很在乎分數,加上家長也要求她成績要名列前茅,導致孩子對於成績分數十分焦慮,不斷要求自己要表現傑出,可是又不知道怎麼排遣心理的壓力,只好靠著咬指甲來宣洩。
也有家長帶著孩子看診,但都無法改善孩子肚子痛的毛病,還出現拔頭髮行為,結果病因不是身體而是心理,原來小朋友的父母正吵架鬧離婚,小朋友在面臨課業和家庭雙重壓力下不知道要怎麼辦,產生拔頭髮發洩行為。
王鴻松表示,在發現孩子情緒問題的原因後,他建議父母要好好關心兒女,並找機會和小朋友多互動;至於學業成績的問題,他則建議家長不要只注意成績,要多讚美孩子其他好的行為,例如孩子很有禮貌,看見長輩都會問好,父母就可以多加讚美他對親友都會打招呼。
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